Сколько зарабатывает медиабайер в Украине в 2026: по грейдам

Опубликовано: · Обновлено: · 12 мин чтения· Команда ROIcamp· редактор: George, Head of Media Buying

зарплатыарбитраж трафикамедиабайеркарьера

Короткий ответ

Middle-медиабайер в Украине в 2026 году получает ставку $1 000–2 500 в месяц, senior — $2 000–3 000; вместе с бонусом 10–20% от профита это ориентировочно $1 500–3 500 и $3 000–5 500. Вход — фармер аккаунтов ($250–500) и junior ($600–1 200), верх — Head of Media Buying ($4 000–6 000, с бонусом $5 000–9 000). Ставки — из 25 открытых вакансий ROIcamp (данные на октябрь 2026), junior — рыночная оценка; доход с бонусом — наша оценка по формуле.

Ставка — это лишь половина ответа на вопрос «сколько зарабатывает медиабайер». Вторую половину приносит процент от профита, а верхняя граница дохода зависит не от строчки в резюме, а от бюджета, который команда готова доверить байеру, и от ёмкости связки. Ниже — таблица по всем семи грейдам, формула бонуса с числовым примером и методология: откуда именно взялись эти цифры.

Сколько зарабатывает медиабайер в Украине в 2026 году

Ставка медиабайера в Украине в 2026 году зависит от грейда: middle получает $1 000–2 500 в месяц, senior — $2 000–3 000, junior — $600–1 200 (рыночная оценка). Входные роли оплачиваются ниже: фармер аккаунтов — $250–500, ассистент байера — $400–700. Руководящие роли: тимлид — $2 500–4 000, Head of Media Buying — $4 000–6 000. К ставке добавляется бонус 10–20% от профита, где профит = ревеню − спенд − расходники. Пример: байер открутил $10 000 спенда, когорты принесли $14 000 ревеню, расходники — $500; профит $3 500, бонус 15% — $525, вместе со ставкой $1 800 — $2 325 за месяц. По нашей оценке, доход с бонусом в типичный месяц с рабочей связкой: junior $600–1 500, middle $1 500–3 500, senior $3 000–5 500, тимлид $3 500–6 500, Head $5 000–9 000. Ставки взяты из 25 открытых вакансий ROIcamp (данные на октябрь 2026); ROIcamp работает в дейтинге с 2011 года, 40+ человек, полный remote.

Вилки по грейдам

Таблица ниже собрана из ставок в наших открытых вакансиях. Колонка «ориентировочный доход с бонусом» — это наша оценка: ставка плюс бонус в типичный месяц с рабочей связкой, а не рекордный месяц и не обещание. Откуда берётся профит, из которого считается бонус, — на цифрах в модельном расчёте дейтинг-связки.

Роль / грейдСтавка, $/месОриентировочный доход с бонусом, $/мес (оценка ROIcamp)Что влияетИсточник цифры
Фармер аккаунтов250–500300–650бонус за живучесть партий аккаунтоввакансия ROIcamp
Ассистент байера400–700400–700% профита на этом грейде нетвакансия ROIcamp
Junior media buyer600–1 200600–1 500первые самостоятельные связки в плюсерыночная вилка*
Middle media buyer1 000–2 5001 500–3 500% профита 10–15%, объём спендавакансия ROIcamp
Senior media buyer2 000–3 0003 000–5 500% 15–20%, стабильность связокверхняя половина вилки Media Buyer (Meta)**
Team Lead2 500–4 0003 500–6 500% личного + командного профитавакансия ROIcamp
Head of Media Buying4 000–6 0005 000–9 000% профита всего отделавакансия ROIcamp
Аффилиат-менеджер1 000–1 8001 200–2 500% от оборота партнёроввакансия ROIcamp
Креативщик (дизайнер / продюсер)500–1 800500–2 000грейд; прямого % от профита нетвакансии ROIcamp: junior-дизайнер, продюсер
Аналитик (Marketing / BI)1 800–2 8001 800–3 000фикс без привязки к профитувакансия ROIcamp
Junior AI-аналитик (ресерч и автоматизация)200–300200–300фикс без привязки к профитувакансия ROIcamp

* Junior media buyer — единственная строка, для которой у нас сейчас нет отдельной открытой вакансии: мы выращиваем джунов внутри из фарма и ассистентов. Вилка $600–1 200 — это рыночный диапазон по украинским дейтинг- и нутра-командам по состоянию на сентябрь 2026, а не наша ставка. Все остальные строки — цифры из полей salary наших опубликованных вакансий.

** В вакансии Media Buyer (Meta) вилка одна на два грейда — $1 000–3 000 для middle и senior вместе. Строка senior показывает её верхнюю половину: отдельной senior-вакансии с собственной вилкой у нас сейчас нет.

Две вещи видны из таблицы сразу. Первая: ставки в баинге ниже, чем ожидает человек после рекламы курсов — верх вилки senior-байера в украинской команде в 2026-м это $3 000, а не $10 000. Вторая: именно в баинге (в отличие от креатива, аналитики или QA) ставка — это пол, а не потолок, потому что к ней добавляется процент без верхней границы.

Ставка и ориентировочный доход с бонусом по грейдам, $/мес Фармер 250–500 (доход 300–650), junior 600–1200 (600–1500), middle 1000–2500 (1500–3500), senior 2000–3000 (3000–5500), Head 4000–6000 (5000–9000). Ставки — из открытых вакансий ROIcamp, junior — рыночная оценка; доход с бонусом — оценка ROIcamp. Ставка и ориентировочный доход с бонусом по грейдам, $/мес ставка доход с бонусом Фармер $250–500 $300–650 Junior $600–1 200 $600–1 500 Middle $1 000–2 500 $1 500–3 500 Senior $2 000–3 000 $3 000–5 500 Head $4 000–6 000 $5 000–9 000 Ставки из 25 вакансий ROIcamp, сентябрь 2026; junior — рыночная оценка
Источник: roicamp.com

Сколько зарабатывает фармер аккаунтов

Фармер аккаунтов в Украине в 2026 году получает ставку $250–500 в месяц плюс бонус за живучесть аккаунтов — вместе ориентировочно $300–650 (наша оценка). Это входная позиция без опыта: в вакансии ROIcamp ставка платится с первого месяца, а аккаунты, прокси и сервисы — за счёт компании. Фарм обычно длится 4–8 месяцев, дальше — ассистент байера ($400–700) ещё на 4–6 месяцев и переход в junior-байеры.

Почему цифра «ставка» ничего не говорит

В медиабаинге стандартная модель мотивации — ставка + процент от профита, и формула бонуса выглядит так:

Бонус = % × (ревеню − спенд − расходники)

Разберём на числах. Middle-байер за месяц открутил $10 000 спенда. Когорты его трафика принесли $14 000 ревеню. Прямые расходники — аккаунты, прокси, комиссии платёжек — $500:

  • Профит = 14 000 − 10 000 − 500 = $3 500
  • Бонус при 15% = 0,15 × 3 500 = $525
  • Итого при ставке $1 800: $2 325 на руки

Теперь тот же байер в месяц масштабирования: спенд $25 000, ревеню $36 000, расходники $900. Профит = $10 100, бонус при 15% = $1 515, итого $3 315. И он же в месяц поиска новой связки, когда предыдущая выгорела: профит нулевой, на руки — только ставка $1 800.

Вот почему вилки надо читать как «ставка + потенциал», а не как гарантированную сумму. Годовой доход байера — это не 12 одинаковых месяцев, а несколько сильных, несколько средних и несколько «на ставке». Команда, обещающая стабильные $5 000 ежемесячно junior-у, либо не понимает собственной экономики, либо продаёт курс.

Вопрос, который решает всё на собеседовании: как именно считается профит и вижу ли я свои цифры? Если формула закрыта, а статистику показывают скриншотом раз в месяц — процент можно умножать на ноль. Именно на «начисленных» расходниках режут бонусы чаще всего.

Что влияет на доход

При одинаковом грейде разница в доходе между двумя байерами бывает двукратной. Вот факторы в порядке влияния:

  • Грейд и процент. Разница между 10% и 20% при профите $5 000 — это $500 в месяц, то есть почти половина типичной junior-ставки. Прогрессивная сетка (чем больше профит, тем выше доля) даёт больше, чем повышение ставки на $300.
  • Объём бюджета, который вам доверяют. Бонус — это процент от абсолютной суммы. Байер с лимитом $5 000 спенда физически не может заработать столько, сколько байер с лимитом $30 000, даже при лучшем ROI. Лимит растёт с доверием и историей результатов — обычно на это уходит 6–12 месяцев.
  • Вертикаль. Дейтинг, нутра, гемблинг и e-commerce имеют разную маржинальность и разный риск. Об этом — отдельный раздел ниже.
  • Источник трафика. Meta остаётся основным источником в дейтинге (у нас — около половины закупки), поэтому байеры с подтверждённой экспертизой в Meta стоят дороже «универсалов». In-app и TikTok — более узкие ниши с меньшей конкуренцией за вакансии, но и с меньшим количеством офферов.
  • GEO. Tier-1 (US, UK, CA, AU) даёт высокий чек за пользователя, но и дорогой трафик, и жёсткую конкуренцию. Tier-2/3 — дешевле вход и меньше абсолютная маржа. Опыт в Tier-1 в резюме добавляет к ставке больше, чем лишний год стажа.
  • Тип команды. In-house продуктовая команда платит более низкую ставку, но даёт стабильность, инфраструктуру и покрытие минусов. Партнёрская модель или соло даёт более высокий потолок и нулевые гарантии. Агентство платит фикс без процента — там байер работает по чужому KPI.

Сколько растёт доход с опытом

Реалистичный трек в украинской команде с прописанной системой грейдов по состоянию на 2026 год:

ПериодПозицияДоход, $/мес
первые 4–8 месяцевфармер аккаунтов250–650
4–6 месяцевассистент байера400–700
1-й год самостоятельной работыjunior media buyer600–1 500
2–3-й годmiddle media buyer1 500–3 500
3–5 летsenior media buyer3 000–5 500
от 3–4 лет + люди в подчиненииTeam Lead3 500–6 500
от 5 летHead of Media Buying5 000–9 000

Полный путь от нуля до самостоятельного байера — 12–18 месяцев, от junior до уверенного middle — ещё 12–18. То есть первые ощутимые деньги в профессии появляются примерно на втором году, и это честный ответ на вопрос «за сколько выйти на $2 000» — уровень, который фиксирует как медиану маркетолога в Украине зарплатное исследование DOU, лето 2026 (медиана по опросу 352 маркетологов, июнь 2026). Ускоряет трек одна вещь — кейсы с цифрами: байер, показавший за 4 месяца две плюсовые связки, на переговорах сильнее человека с двухлетним стажем без результатов. Детальный разбор самих ступеней — в статье «Кто такой медиабайер», а план входа с нуля — в «Media Buyer без опыта».

Сколько зарабатывает тимлид и Head of Media Buying

Тимлид медиабаинга получает ставку $2 500–4 000 в месяц плюс процент от личного и командного профита; ориентировочный доход с бонусом — $3 500–6 500 (наша оценка). Head of Media Buying — $4 000–6 000 ставки плюс процент от профита всего отдела, ориентировочно $5 000–9 000 в месяц. Обе вилки — из открытых вакансий ROIcamp, данные на октябрь 2026. Это уже управленческие роли: половина времени уходит на людей, найм и бюджеты команды, а не на собственные кабинеты.

Дейтинг против других вертикалей

Честное сравнение без рекламы собственной ниши:

ВертикальСтавка байераПотенциал бонусаРиск и нюансы
Дейтингсредняя по рынкусредний, стабильныйкороткий цикл фидбека (1–3 суток), спрос без сезонности, главный риск — модерация и баны
Гемблинг / беттингвыше на 20–40%высокийрегуляторка, платёжки, жёсткие баны, выше вероятность невыплат в серых командах
Нутрасредняявысокий на удачном офферезависимость от оффера и сезона, частые изменения правил источников
E-commerce / белые офферыниженизкийчасто фикс без процента, работа по чужому KPI, тонкая маржа
Криптавысокаяочень высокийсамая высокая волатильность дохода: месяцы рекордов чередуются с нулями

Гемблинг реально платит больше — это факт, и делать вид, что это не так, бессмысленно. Но разница в ставке на 20–40% компенсирует повышенный риск: баны инфраструктуры, регуляторные ограничения и более высокая доля команд, которые «забывают» про бонус. Дейтинг выигрывает в другом: предсказуемость. Спрос на знакомства не имеет сезонности, воронка короткая (регистрация → подписка → ребилл), качество трафика видно за сутки-трое, а сама вертикаль легальна и не зависит от изменений в гемблинг-законодательстве. Для первой-второй работы в нише это важнее, чем +$400 к ставке.

Как мы собрали эти данные

Это главный раздел статьи, поэтому — прямо и без пафоса.

Источник. Все цифры, кроме одной помеченной строки, взяты из полей salary в 25 открытых вакансиях ROIcamp, опубликованных на сайте по состоянию на сентябрь–октябрь 2026 года. Это не «средняя по рынку» из опросов и не оценка экспертов — это ставки, которые мы реально предлагаем кандидатам и реально платим. Каждую из них можно проверить: вилка указана на странице соответствующей вакансии в разделе /careers.

Что входит в выборку. 25 вакансий по пяти направлениям: медиабаинг (фарм, ассистент, Meta-баинг, in-app, тимлид, Head, аффилиат-менеджмент), креатив (дизайн, продюсирование, локализация, SMM, B2B-маркетинг), tech (аналитика, AI-ресерч, QA, SEO, трекинг), HR и финансы. Дейтинг-вертикаль, полный remote. ROIcamp работает в дейтинге с 2011 года; в ROIcamp 40+ человек. По украинскому классификатору видов деятельности баингу соответствует КВЭД 73.12 «Посредничество в размещении рекламы».

Ограничения, о которых надо сказать честно:

  1. Это вилки одной команды, а не рынка. Другие команды платят и меньше, и больше — особенно в гемблинге.
  2. Строка «Junior media buyer» — рыночная оценка, а не наша ставка: мы не нанимаем джунов извне, а выращиваем их из фарма и ассистентов.
  3. Колонка «ориентировочный доход с бонусом» — наша оценка, а не данные вакансий: ставка плюс бонус в месяц с рабочей связкой по формуле 10–20% от профита. В месяц без связки остаётся ставка.
  4. Рынок в 2026-м слабее, чем в 2021–2022: аукционы дороже, конкуренция за офферы выше. Мы сознательно не завышаем верхние границы — цифры в этой статье скромнее того, что обещают курсы, и это намеренно.

Актуализация. Вилки пересматриваются вместе с вакансиями; дата актуальности — октябрь 2026. Если вы читаете это существенно позже — сверяйтесь со страницами вакансий, там цифры всегда свежие.

Версия: Q4 2026. Что изменилось с сентября: колонку «Реалистичный доход с бонусом» переименовали в «Ориентировочный доход с бонусом (оценка ROIcamp)», потому что это наш расчёт, а не данные вакансий; строку junior пометили как рыночную оценку — отдельной junior-вакансии у нас нет; уточнили сроки трека: фармер 4–8 месяцев, ассистент ещё 4–6, самостоятельный junior-байер — через 12–18 месяцев с нуля, уверенный middle — ещё через 12–18.

Можно ли зарабатывать больше

Да — но не тем способом, который продают в рекламе.

Формально потолка нет: бонус — это процент от профита, а профит верхней границы не имеет. Практически потолок существует и определяется тремя вещами: ёмкостью связки (сколько трафика она выдерживает без падения ROI), лимитом бюджета, который команда готова вам доверить, и вашим процентом. Именно поэтому опытный байер торгуется не за ставку, а за доступ к большему бюджету и за прогрессивную сетку процента — это даёт в разы больше, чем +$500 к фиксу.

Три рабочих способа поднять доход в порядке реалистичности:

  1. Вырасти в грейде внутри команды. Переход junior → middle — это примерно удвоение дохода за 12–18 месяцев. Самый предсказуемый путь.
  2. Договориться о прогрессивном проценте. Сетка «15% до профита $10 000, 20% дальше» выгодна обеим сторонам и легко продаётся на переговорах, если у вас есть история результатов.
  3. Перейти в тимлида. К личному проценту добавляется командный — это скачок в доходе, но и смена профессии: половина времени уходит на людей, а не на кабинеты.

Чего делать не стоит: идти в соло-арбитраж без подушки. Соло-старт — это $2 000–3 000 собственных денег на тесты и инфраструктуру без каких-либо гарантий, и большинство таких стартов заканчивается слитым бюджетом до первой рабочей связки. Что такое арбитраж и как устроена модель изнутри — разобрали в гайде «Арбитраж трафика: как начать».

Все вилки из этой статьи — из наших открытых вакансий. Ставка с первого месяца, расходники и тестовые бюджеты за счёт компании, открытая формула бонуса, полный remote. Смотрите вакансии ROIcamp — от фармера аккаунтов до Head of Media Buying.

Источники

Скачать вилки ставок в CSV — Данные сгенерированы из полей salary опубликованных вакансий ROIcamp и обновляются вместе с ними.

Частые вопросы

Сколько зарабатывает junior медиабайер в Украине?

По состоянию на сентябрь 2026 ставка junior-байера в украинских трафик-командах — $600–1 200 в месяц (рыночная оценка: отдельной junior-вакансии у ROIcamp сейчас нет). Процент от профита на этом грейде либо ещё не начисляют, либо он минимальный, поэтому доход близок к ставке: ориентировочно $600–1 500 с учётом небольшого бонуса. Входные позиции ниже: фармер аккаунтов — $250–500, ассистент байера — $400–700.

Сколько зарабатывает middle медиабайер?

Ставка middle-байера в Украине в 2026 году — $1 000–2 500 в месяц. В наших вакансиях Media Buyer (Meta) и Media Buyer (In-App) вилка ставки — $1 000–3 000 плюс 10–20% от профита. С рабочей связкой реальный доход middle выходит в диапазон $1 500–3 500: например, ставка $1 800 плюс бонус $525 при профите $3 500.

Сколько платят фармеру аккаунтов?

Фармер аккаунтов — входная позиция без опыта. В вакансии ROIcamp ставка — $250–500 в месяц плюс бонус за живучесть аккаунтов; в среднем по рынку вилка похожая. Это не «зарплата на всю жизнь», а оплачиваемые 4–8 месяцев входа в нишу: дальше — переход в ассистенты байера (ещё 4–6 месяцев), а оттуда в junior-байеры.

Платят ли ставку на испытательном сроке?

В белых командах — да, ставка выплачивается с первого месяца в полном объёме, включая испытательный. Минусы тестовых кампаний покрывает компания, а не байер. Если на собеседовании предлагают «поработать месяц на процент» или внести свои деньги в тестовые бюджеты — это не трудоустройство, а перекладывание бизнес-риска на кандидата.

От чего зависит процент от профита?

От грейда, объёма спенда и того, прогрессивная ли сетка. Рыночная норма — 10–20%: junior обычно получает нижнюю границу или работает только на ставке, middle — 10–15%, senior со стабильным профитом — 15–20%. Тимлиды дополнительно получают процент от командного профита. Главный вопрос на собеседовании — как именно считается профит и видите ли вы свои цифры в трекере.

Открытые роли по теме

  • Head of Media Buying — Возглавить новое направление медиабаинга в дейтинг-компании, которая постоянно расширяется, — стратегия источников, найм тимлидов и байеров, P&L направления.
  • Marketing / BI Analyst — Связать спенд байеров с LTV продукта — когортный анализ, BI-дашборды, прогноз LTV. То, чего не хватает большинству команд ниши.

Ищешь работу в медиабаинге?

Открытые вакансии — от байеров до аналитиков. Прозрачная формула «ставка + % профита», полный remote, все расходники за наш счёт.

Смотреть вакансии →